Synergie Italia, filiale di Grugliasco, ricerca, per importante cliente operante nel settore agroalimentare

Responsabile Area tecnica e Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione

Il Responsabile si occupa del coordinamento delle risorse dell’Area Tecnica e si interfaccia con le necessità e le richieste di fornitori, clienti ed interni all’azienda. Ha la responsabilità di gestire e coordinare la progettazione tecnica delle varie commesse e di garantire la presenza e l’aggiornamento della documentazione tecnica, di certificazione e di verifica periodica di impianti, macchinari e manufatti. In qualità di RSPP a tale figura saranno ricondotti tutti gli adempimenti in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro previsti dalla vigente normativa.

Descrizione attività

· Gestione della documentazione tecnica

· Monitoraggio di tutti gli adempimenti di legge previsti in materia di conduzione e manutenzione del comprensorio

· Redazione documentazione tecnica ai fini dell’indizione di procedure di gara volte all’affidamento di forniture, servizi e lavori

· Coordinamento e gestione, per gli aspetti di propria competenza, degli adempimenti necessari per gli affidamenti di lavori, servizi e forniture (contratti passivi), nonché per gli adempimenti tecnici afferenti alla contrattualistica attiva

· Coordinamento e gestione delle attività di carattere urbanistico-edilizio ed ambientale

· Concorso alla selezione di eventuali professionisti esterni e coordinamento della relativa attività

· Elaborazione dei calcoli progettuali e delle stime economiche

· Progettazione, predisposizione delle relative pratiche sino alla formale sottoscrizione delle stesse e trasmissione presso gli uffici competenti

· Validazione schemi, calcoli e specifiche

· Monitoraggio variabili di progetto, in termini di tempi e modalità di lavoro, ai fini del rigoroso rispetto dei termini progettuali

· Valutazione delle richieste e redazione dei corrispondenti preventivi

· Aggiornamento degli adempimenti in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro ai sensi della vigente normativa

Requisiti di ammissione

Generali

· Cittadinanza italiana o di altro Stato membro dell’Unione Europea con richiesta di perfetta padronanza della lingua italiana

· Idoneità fisica all’impiego

Culturali

· Diploma di laurea magistrale o specialistica in ingegneria o architettura

· Il titolo di studio conseguito all’estero viene valutato se corredato da una dichiarazione di equipollenza rilasciata dalla competente autorità italiana dalla quale risulti a quale titolo di studio italiano corrisponde il titolo estero.

· Possesso dell’abilitazione professionale in ingegneria/architettura da almeno 5 anni

· Capacità di utilizzo delle apparecchiature e degli applicativi informatici più diffusi.

· Attestato di formazione in qualità di RSPP e relativi aggiornamenti

Professionali

· Esperienza complessiva almeno quinquennale, maturata successivamente al conseguimento del titolo di studio, di cui almeno 3 anni con un ruolo di responsabile area tecnica presso un comprensorio caratterizzato dalla gestione di immobili, impianti e attrezzature (a titolo esemplificativo e non esaustivo incarichi svolti presso centri agroalimentari, centri commerciali, interporti, aeroporti etc)

Tutti i suddetti requisiti dovranno essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di ammissione alla selezione.

CAAT si riserva di verificare l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso in qualsiasi momento, anche successivo allo svolgimento delle prove selettive e all’eventuale instaurazione del rapporto di impiego.

Si offre un inserimento con contratto a tempo indeterminato full time con inquadramento di Quadro del CCNL Commercio.

Luogo e orario di svolgimento delle prestazioni

L’attività sarà svolta presso la sede di CAAT in Grugliasco, strada del Portone n. 10.

Le mansioni debbono essere svolte compatibilmente con gli orari del Centro Agroalimentare prevalentemente in fascia diurna. Al Responsabile Area Tecnica e RSPP sarà richiesta una reperibilità a rotazione.

RAL minima proposta Euro 52.000,00 + parte variabile

La procedura di selezione si articolerà nelle seguenti fasi:

A cura della società Synergie-Italia:

1. Raccolta e analisi delle candidature, con attribuzione, ad ogni candidato, in base ai titoli posseduti, di un punteggio massimo di 13 punti.

N.B. All’inizio della candidatura seguirà inoltro dei punteggi relativi ai titoli posseduti.

2. Colloquio conoscitivo con i candidati in possesso dei requisiti richiesti. Il colloquio verterà sulle esperienze lavorative e la motivazione al ruolo. Sarà inoltre verificato il possesso dei requisiti richiesti con relativa documentazione. A termine colloquio ad ogni candidato sarà attribuito un punteggio massimo di 17 punti.

3.Redazione di graduatoria data dalla somma dei punteggi acquisiti nelle fasi 1 e 2 e presentazione di una shortlist a CAAT, composta dai primi 5 candidati in graduatoria

A cura della società CAAT:

1. I candidati della shortlist saranno invitati a sostenere una prova scritta, a risposta multipla, che verterà sui temi di cui al succitato paragrafo “Descrizione delle attività” oltre ad una prova pratica di utilizzo del programma Autocad LT 2020. Le modalità di attribuzione del punteggio saranno illustrate in sede di prova scritta.

All’esito della prova scritta e pratica sarà attribuito un punteggio massimo di 30 punti.

1. La commissione giudicatrice sottoporrà i candidati della shortlist ad un colloquio orale. Il colloquio verterà sull’analisi e commento del test sostenuto, sulle esperienze formative e lavorative pregresse, sull’attitudine e motivazione al ruolo, su aspettative e disponibilità all’impegno. In base alle risultanze del colloquio, a ciascun candidato sarà attribuito un punteggio massimo di 40 punti.
2. La società CAAT aggiornerà la graduatoria generale con i punteggi attribuiti nelle fasi 4 e 5
3. Definizione della graduatoria finale che avrà validità di dodici mesi.

Synergie-Italia supporterà la società CAAT in tutte le fasi del processo di selezione.

E’ possibile consultare il regolamento interno per il reclutamento del personale. http://www.caat.it/it/regolamento-interno-per-il-reclutamento-del-personale

Le candidature dovranno essere inviate entro il 18 dicembre 2023 alle ore 12:00

La pubblicazione del presente avviso e la partecipazione alla procedura in ogni sua fase non comportano per CAAT alcun obbligo di procedere alla stipula del contratto né per i partecipanti alla procedura di selezione alcun diritto a qualsivoglia prestazione da parte di CAAT. La società si riserva la facoltà di scorrere la graduatoria in caso di mancato perfezionamento del rapporto di lavoro con il primo in graduatoria.

CAAT si riserva la facoltà di sospendere, modificare e annullare la procedura e/o di non procedere alla stipula del contratto, in qualunque momento e qualunque sia lo stato di avanzamento della stessa, senza che gli interessati alla procedura possano esercitare nei suoi confronti alcuna pretesa a titolo risarcitorio o di indennizzo.

CAAT e/o Synergie-Italia si riservano la facoltà di richiedere in qualsiasi momento la presentazione dei documenti attestanti il possesso dei requisiti dichiarati nella domanda.

La mancata consegna entro il termine temporale fissato di integrazioni documentali eventualmente richieste è motivo di esclusione dalla presente selezione di personale.

La dichiarazione di notizie false o comunque inesatte comporterà l’esclusione dalla selezione e/o dalla graduatoria e dall’eventuale assunzione.

Non saranno prese in considerazione candidature inviate direttamente a CAAT o tramite canali differenti da quanto sopra specificato.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004