Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni tra i leader europei del settore HR e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per staff interno una risorsa, appartenente alle Categorie Protette (Invalidi Civili ex art. 1 L.68/99) che vada a ricoprire il ruolo di Hr Recruiting & Administration.

La risorsa affiancherà il responsabile commerciale della filiale, si occuperà di ricerca e selezione del personale attivando tutti i canali a disposizione (annunci di lavoro, consultazione di data base per ricerca attiva, contatto con enti e istituzioni del territorio, partecipazione ad eventi, ecc.). Seguirà inoltre tutti gli aspetti amministrativi: predisposizione di contratti e proroghe, inserimento presenze mensili, gestione eventuali infortuni e malattie, organizzazione corsi di formazione.

Stiamo cercando una risorsa che abbia maturato preferibilmente esperienza nella selezione e/o nell'amministrazione del personale all'interno di una agenzia per il lavoro. E' fondamentale l'iscrizione alle Categorie Protette (Invalidi Civili ex art. 1 L.68/99).

Il nuovo collega dovrà essere determinato, orientato all'obiettivo, organizzato, comunicativo, in grado di far fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore.

Offriamo un percorso di formazione in ingresso e continua, momenti di condivisione e confronto con i colleghi di altre filiali, figure di supporto territoriali, un contesto operativo stimolante e in crescita.

La durata contrattuale sarà commisurata all'effettivo livello di esperienza della risorsa.

Retribuzione: IV/III Livello CCNL Commercio

Orario di lavoro: Part Time o Full Time.

Sede di lavoro: Vicenza

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004